يترقب المواطنون زيادات جديدة وكبيرة فى المرتبات؛ حيث كانت الرواتب بدايةً تخصص بحد أدنى 1200 جنيه، وذلك منذ فترة مضت، ولكن تم رفع الحد الأدنى أكثر من مرة خلال الفترة الماضية، بما يتوافق مع الظروف المعيشية المستجدة، والغلاء الذي تواجهه الأسر في تلك الفترة خصيصًا، لذلك قامت الحكومة بتخصيص حدود دنيا جديدة لأجور موظفي الحكومة، مع إعلان ذلك عبر المحطات الرسمية للأنباء.
زيادات جديدة وكبيرة فى المرتبات
كان رئيس الوزراء قد قام بالتصريح بإتمام تعديل يخص الحدود الدنيا للرواتب، وذلك ليس لجهة معينة بل لكافة الموظفين بالحكومة، وقد أكد السيد رئيس الوزراء ما يلي:
- يتم طرح الموازنة الخاصة بكل سنة على طاولة النقاش في مجلس الشيوخ.
- كما تم تحديد مبلغ للأجور وحدها، ومنه يتم رفع الحدود الدنيا، وهو 400 مليار جنيه.
- الهدف من فعل ذلك هو رفع المستوى المعيشي للفرد، ورفع الدخل الحقيقي له.
كم الزيادة في الحد الأدنى للأجور 2022؟
حسب ما تم إعلانه فإن الحدود الدنيا للأجور تم تخصيصها حسب الدرجات، وهذا ما نفصله كما يلي:
- الممتازة 8700 ج.
- العالية 6300 ج.
- المدير العام 5100 ج.
- الأولى 4500 ج.
- الثانية 3900 ج.
- الثالثة 3420 ج.
- الرابعة 3180 ج.
- الخامسة 2940 ج.
- السادسة 2700 ج.
قرار د. مصطفى مدبولي لزيادة الأجور
كانت الأخبار قد تحدثت عن تلك الزيادات المرتقبة التي يفترض دخولها حيز التنفيذ بدءا من يوليو 2022، وذلك بالرجوع للقرار الوزاري 1325 للعام 2022، الذي يقر بإجراء تغيير في القرار رقم 1627 للعام 2019 بأن يتم تحديد حدود دنيا للرواتب التي يستلمها الموظفين على أعمالهم وقيامهم بوظائفهم.
وقد كان الغرض الأوحد من هذه الزيادات ما يلي:
- التأكد من أن الدرجة السادسة لا تقل في الراتب عن 2700 جنيه.
- كذلك يهدف الحد الجديد لمنح المواطن الفرصة لقضاء احتياجاته الأساسية، وجعله يستطيع الوفاء بمتطلبات أسرته.
- كذلك من الأغراض الأساسية أن يتمكن المرء من الحصول على خدمات مناسبة لقاء راتبه، وهذا يختص بمحاولة التغلب على حالة الغلاء الفاحش الذي نعيشه.